Patronii din județul Gorj care au angajat muncitori din afara țării au fost verificați de reprezentanții Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj. Verificările s-au lăsat cu sancțiuni pentru cei care au fost prinși că încălcau legea. 

Acțiunea de verificare face parte dintr-un program desfășurat la nivel național. 

„Astfel, în perioada 31.10– 08.11.2024 inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj au efectuat acțiuni de verificare conform Campaniei Naționale privind verificarea modului de respectare de către angajatori a prevederilor Ordonanței Guvernului numărul 25/2014 privind încadrarea în muncă și detașarea străinilor pe teritoriul României și pentru modificarea și completarea unor acte normative privind regimul străinilor în România, cu modificările și completările ulterioare. Au fost efectuate 15 controale, fiind aplicate 9 sancțiuni contravenționale în valoare de 54.000 lei și dispuse 47 măsuri de remediere a deficiențelor constatate. Obiectivele urmărite pe parcursul desfășurării campaniei: identificarea și combaterea muncii nedeclarate a străinilor pe piața muncii din România, identificarea angajatorilor care utilizează cetățeni străini non UE în activități lucrative, identificarea angajatorilor români care primesc la muncă pe teritoriul României un lucrător străin non UE detașat, garantarea în plată a salariului de bază minim brut pe țară, verificarea respectării prevederilor privind timpul de muncă și de odihnă, creșterea gradului de conștientizare a angajatorilor români pentru necesitatea respectării prevederilor legale privind angajarea străinilor, diminuarea consecințelor sociale și economice negative care derivă din nerespectarea regimului străinilor pe teritoriul României și eliminarea neconformităților constatate prin dispunerea de măsuri obligatorii de intrare în legalitate și după caz, aplicarea de sancțiuni contravenționale corespunzătoare”, se arată într-un comunicat transmis de ITM Gorj. 

Pe lângă această campanie, inspectorii ITM au avut și activități care au vizat domeniile relaţiilor de muncă, securităţii şi sănătăţii în muncă. Au fost aplicate 24 sancțiuni contravenționale în valoare de peste 180.000 lei, dintre care 20.000 lei pentru muncă nedeclarată. Pentru neconformitățile constatate în urma controalelor, inspectorii de muncă au dispus 78 măsuri obligatorii în vederea intrării în legalitate.

„Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj are ca principal scop urmărirea îndeplinirii de către angajatori a obligaţiilor legale în domeniile relaţiilor de muncă, securităţii şi sănătăţii în muncă şi al supravegherii pieţei, precum şi a celor referitoare la condiţiile de muncă, apărarea vieţii, integrităţii corporale şi sănătăţii salariaţilor şi a altor participanţi la procesul de muncă, în desfăşurarea activităţii. În cazul angajatorilor depistați că nu respecta prevederile legale din domeniile de competentă a instituției noastre se vor aplica măsuri legale în consecință”, a declarat George Romanescu, Inspector-șef al Inspectoratului Teritorial de Munca Gorj.