A scăzut media de vârstă în Complexul Energetic Oltenia, după cele aproape două mii de angajări pe perioadă determinată.

Astfel, dacă în urmă cu un an, ponderea angajaților sub 40 de ani era de 18%, acum a crescut la 22%.

Asta și pe fondul pensionării salariaților din producție care au împlinit 52 de ani.

Media de vârstă ajunsese de 50 de ani în producție, acolo unde vorbim de muncă grea. Ar fi scăzut și mai mult dacă societatea nu ar fi păstrat sute de pensionari, ci ar fi angajat tineri în locul lor.

Doar că Dan Iulius Plaveti, manager de aproape un an, a preferat să mențină pensionari în producție, decât să angajeze tineri. Asta ca să fie mai ușor când o să fi să pună lacătul.