Inspectorii de muncă au făcut 20 controale, în trei zile, care au vizat atât domeniul relațiilor de muncă, cât și domeniul securității și sănătății în muncă. Verificările au fost în perioada 29 iulie – 2 august.

Astfel, au fost aplicate 10 sancțiuni contravenționale în valoare de 139.000 lei, dintre care 100.000 lei pentru muncă nedeclarată. Pentru neconformitățile constatate în urma controalelor, inspectorii de muncă au dispus 61 măsuri obligatorii în vederea intrării în legalitate.

Un angajator din domeniul construcțiilor a fost sancționat cu suma de 80.000 lei pentru folosirea în activitate a patru persoane fără încheierea în prealabil a unui contract individual de muncă, acestea fiind depistate pe raza Municipiului Târgu-Jiu.

Un alt angajator cu domeniu de activitate întreținerea și repararea autovehiculelor a fost sancționat cu suma de 20.000 lei pentru folosirea în activitate a unei persoane fără încheierea în prealabil a unui contract individual de muncă, aceasta fiind identificată pe raza Municipiului Târgu-Jiu.

Inspectorul șef  al Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj, George Romanescu: „ Referitor la evenimentul produs în data de 02.08.2024, în jurul orelor 21:30, la Sectorul Pinoasa al Carierei Rovinari din cadrul Complexului Energetic Oltenia S.A, conducerea Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj a dispus ieri, în data de 05.08.2024, deplasarea în teren a unei echipe de control în vederea efectuării cercetării incidentului periculos, respectiv stabilirea împrejurărilor și cauzelor care au condus la producerea acestuia, precum și stabilirea reglementărilor legale încălcate, a răspunderilor și a măsurilor ce se impun a fi luate pentru prevenirea producerii altor evenimente similare.

Atragem atenția atât angajatorilor, cât și salariaților acestora să respecte cu strictețe prevederile legale în domeniul securității și sănătății în muncă. Inspectorii de muncă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Gorj vor continua acțiunile de control și de monitorizare a măsurilor de securitate și sănătate în muncă dispuse în controalele anterioare, în toate carierele miniere din cadrul Complexului Energetic Oltenia S.A.

Totodată, reamintim faptul că măsurile trasate nu au un caracter limitativ, iar persoanelor cu atribuții în organizarea și conducerea procesului de muncă le revine obligația de a lua toate măsurile pe care le consideră necesare, în conformitate cu prevederile legale, în vederea eliminării riscurilor de accidentare și/sau de îmbolnăvire profesională în ceea ce privește toate activitățile de lucru desfășurate”, a anunțat acesta.